劳动合同中约定贷款支付工资，但贷款未通过，公司是否可以解除合同？

公司不能仅因贷款未通过而单方面解除劳动合同，仍需按合同约定支付工资或协商变更支付方式。

劳动者可向劳动监察部门投诉，或通过劳动仲裁维护自身合法权益，确保工资按时足额发放。