【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
如果工资调整违反法律规定或劳动合同约定,员工因此离职,可以依法要求赔偿。
建议员工在离职前收集工资调整通知、劳动合同等材料,必要时寻求法律援助。