【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
无论试用期是否被辞退,公司都应依法支付员工已工作期间的工资,不得无故拖欠。
员工可向劳动监察部门投诉,或在仲裁中一并提出支付工资的请求。