工伤致残后，公司能否单方面调整员工岗位？

1小时前来自重庆的网友 186****5638

诊断报告

报告编码：NO.20260507*****

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劳动纠纷律师团队

公司调整岗位需与员工协商一致，若员工因工伤致残无法胜任原岗位，应提供适合的替代岗位。

回复时间：1小时前

劳动纠纷法律援助

若公司单方面调整岗位且不合理，员工可拒绝并要求继续履行原合同或申请经济补偿。

回复时间：51分钟前

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