【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
如果生意是合伙经营,员工工资应由合伙人共同承担,分手后需协商责任分配。
建议明确分手后员工的去留安排,由继续经营的一方承担工资支付义务,或协商一次性结算。