【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
如果公司因员工拒绝调岗而违法解除合同,员工有权要求经济补偿或赔偿金。
经济补偿金额通常与员工工作年限和工资水平相关,建议通过法律途径确认具体数额。