员工离职后泄露客户信息，公司可以申请劳动仲裁吗？

劳动仲裁主要处理劳动合同纠纷，若涉及商业秘密泄露，建议通过民事诉讼或刑事报案解决。

仲裁前应确认保密协议是否明确，同时收集员工泄露信息的证据，作为法律依据。