【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
如果员工在装修期间因工作受伤,公司需承担工伤赔偿责任,除非员工存在重大过失。
应立即向劳动保障部门申请工伤认定,并保留医疗记录和事故现场证据。