【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
如果工人因工受伤且被认定为工伤,您需支付其治疗期间的工资和相关误工费用。
建议及时安排工人就医,并保留医疗记录和工资支付凭证,以备后续处理。