【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
如果员工行为属于职务行为,公司可能需承担相应责任,具体情况需结合证据判断。
建议公司建立员工行为规范,明确禁止商业贿赂,并定期进行法律培训。