【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
公司拖欠工资属于违法行为,您可以向劳动监察部门投诉,要求公司支付拖欠工资。
同时可申请劳动仲裁,若仲裁无效,可向法院提起诉讼,主张工资及经济补偿。