【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
单位无故辞退员工后,仍需支付员工在职期间的加班费,这是员工应得的劳动报酬。
员工可通过劳动仲裁或诉讼要求单位支付拖欠的加班费,并提供加班记录作为证据。