【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
如果派遣合同未明确工资发放单位,员工可以依据实际履行情况主张工资支付责任。
建议员工保留与派遣公司和用工单位的沟通记录,以便在争议发生时提供证据支持。