【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
工资拖欠属于违法行为,无论用工单位是国内还是国外,派遣公司都应承担支付责任。
您可以联系劳动监察部门或律师,同时收集派遣协议、工资记录等材料,作为维权依据。