【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
公司解散后,应依法为员工缴纳社保至劳动合同终止之日,并办理相关转移或结算手续。
员工可向社保机构查询公司是否完成社保缴纳,如未完成可依法维权。