【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
试用期内员工与公司已建立劳动关系,发生工伤后公司需依法承担相应的赔偿责任。
建议公司及时为试用期员工缴纳工伤保险,以保障双方合法权益。