【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
公司辞退员工后仍需支付其应得工资,拖欠工资属于违法行为。
员工可以通过劳动仲裁或法院起诉,要求公司支付拖欠工资及可能的赔偿金。