员工绩效考核被降职后，是否还能申请恢复原职？

员工可以申请恢复原职，但需提供充分证据证明降职决定存在不公或程序不当。

建议员工在申请前收集相关证据，并通过公司内部申诉机制或劳动仲裁途径维权。