【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
绩效工资是员工劳动报酬的一部分,公司未支付可能构成违约,员工有权追讨。
建议员工查看绩效考核制度和劳动合同,收集相关证据后向劳动监察部门投诉或申请仲裁。