劳务派遣员工在用工单位受伤后，如何申请工伤认定？

员工应尽快向当地社保部门提交工伤认定申请，并提供派遣合同、用工单位证明和医疗记录等材料。

建议在申请前与派遣单位沟通，明确责任归属，同时了解用工单位是否已为其购买工伤保险。