【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
公司长期未缴纳社保,员工可以依法向劳动监察部门投诉,并要求公司补缴相关费用。
建议员工尽快收集劳动合同、工资单等证据,并在有效期内提出投诉或仲裁申请,以保障自身权益。