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公司与员工签订的劳动合同中约定的违约金是否合理?

2026.05.20 15:36 来自深圳的网友 186****5086
诊断报告 报告编码:NO.20260520*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****

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劳动合同中的违约金需合理且符合法律规定,不得显失公平或限制员工基本权益。

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若认为违约金不合理,可向劳动监察部门投诉,或通过劳动仲裁维护自身权益。

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