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公司强迫员工在威胁下签署竞业禁止协议是否合法?

2026.05.20 15:03 来自武汉的网友 137****3539
诊断报告 报告编码:NO.20260520*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****

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劳动纠纷法律援助

通过暴力或威胁手段迫使员工签署竞业禁止协议是不合法的,协议可能因此无效。

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员工可向劳动监察部门投诉,或通过法律途径主张协议无效并要求赔偿。

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