【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
工伤期间的医疗费用应由公司或工伤保险承担,若员工被辞退,公司仍需对未结清的医疗费用负责。
建议员工及时与公司沟通医疗费用结算问题,如公司拒绝支付,可通过法律途径追偿。