劳动合同中约定的工资支付方式是否有效?
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劳动合同中约定的工资支付方式需符合劳动法规定,如支付周期、方式等,若违反强制性规定则可能无效。
建议在签订合同时确认工资支付方式是否合法,如有异议可与用人单位协商修改,必要时可向劳动监察部门投诉。
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劳动合同中约定的工资支付方式需符合劳动法规定,如支付周期、方式等,若违反强制性规定则可能无效。
建议在签订合同时确认工资支付方式是否合法,如有异议可与用人单位协商修改,必要时可向劳动监察部门投诉。