员工因患病请假，公司趁机辞退他，是否违法？

2026.05.17 00:27 来自深圳的网友 138****8386

报告编码：NO.20260517*****

【问题分析】您好，您所提出的是关于*****的问题......，【解决方案】*****【具体操作】*****

劳动纠纷资深法务

员工在法定医疗期内，公司不得无故解除劳动合同，否则属于违法行为。

回复时间：2026.05.17 00:29

劳动纠纷律师团队

应向公司要求提供合法解除依据，并向劳动监察部门投诉或申请仲裁维权。

回复时间：2026.05.17 00:44

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