【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
如果技术属于职务成果,公司应依法支付合理报酬,否则可能构成违约。
您可以先与公司协商解决,若协商不成,可向劳动仲裁机构申请仲裁。