公司让我做非本职工作导致受伤，是否算工伤？

如果受伤是因公司安排的工作任务所致，即使不是本职工作，也可能被认定为工伤。

建议及时向公司说明情况，并向人社部门申请工伤认定，提供相关工作安排的证据。