员工离职后公司发现其违反竞业限制协议，是否可以起诉？

2026.05.16 10:57 来自北京的网友 138****4644

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如果员工违反竞业限制协议，企业有权向法院提起诉讼，要求其承担违约责任。

回复时间：2026.05.16 11:01

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企业需提供协议文本及员工违反约定的具体证据，以支持诉讼请求。

回复时间：2026.05.16 11:38

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