公司拖欠工资，员工能否通过协商追回？

公司拖欠工资属于违法行为，员工可通过协商要求支付，协商不成可向劳动监察部门投诉。

协商时应明确拖欠金额和支付时间，最好签订书面协议，以备后续维权使用。