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企业降薪后员工社保基数未变,是否属于违法行为?

2026.05.25 14:32 来自南京的网友 136****9705
诊断报告 报告编码:NO.20260525*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****

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企业降薪后未同步调整社保缴费基数,可能导致社保缴纳不实,属于违规行为。

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员工可向劳动监察部门举报,要求企业依法调整社保基数并补缴差额。

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