试用期未满，公司突然终止合同，合法吗？

公司终止试用期合同需有合法依据，如不符合录用条件，否则可能构成违法解除。

劳动者可要求公司出具书面说明，并在必要时申请劳动仲裁，确认解除行为是否合法。