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没有签劳动合同的工伤赔偿如何处理?

2026.05.10 02:21 来自重庆的网友 186****0597
诊断报告 报告编码:NO.20260510*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****

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劳动纠纷律师团队

即使没有书面劳动合同,只要能证明存在事实劳动关系,仍可依法申请工伤赔偿。

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建议劳动者保留工资支付记录、工作证、考勤记录等,以证明劳动关系的存在。

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