员工因公司债务问题被牵连，其工资账户被查封，公司应如何应对？

公司需核实查封是否合法，若工资账户被错误查封，可依法向法院提出异议，主张员工工资应优先保障。

建议公司与债权人协商，提供其他财产担保或分期履行方案，以避免影响员工正常生活。