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公司与员工签订的劳动合同中没有明确工作地点,员工可以拒绝调动吗?

1小时前 来自武汉的网友 159****6634
诊断报告 报告编码:NO.20260507*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****

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劳动纠纷顾问团队

劳动合同未明确工作地点,员工有权对不合理调动提出异议,公司需提供合理解释。

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劳动纠纷专业法务

建议员工与公司协商解决,如协商无果,可向劳动仲裁机构申请仲裁。

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