【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
员工在并购后创造的知识产权,若无特别约定,一般归新公司所有,但需遵守原劳动合同的约定。
建议在并购前审查员工劳动合同中的知识产权条款,并与员工协商明确相关归属。