【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
在单位违法解除劳动合同的情况下,员工可以同时主张工伤赔偿和经济补偿。
建议在仲裁申请中明确列出所有赔偿项目,并确保提供完整的医疗和劳动关系证明。