公司未告知员工岗位存在高风险，员工能否以此解除劳动合同？

如果公司未履行告知义务，导致员工在不知情情况下从事高风险岗位，员工可能有权解除合同。

建议保留相关证据，如招聘广告或岗位说明，并与公司协商或向劳动监察部门投诉。