员工离职后将公司技术资料发给前同事，企业可以要求赔偿吗？

如果员工的行为构成侵犯商业秘密，企业可以依法要求其停止侵害并赔偿经济损失。

建议企业通过技术手段监控敏感信息的流转，并在发现异常时及时采取法律行动。