并购后员工被裁员，是否可以要求经济补偿？

1小时前来自杭州的网友 135****4415

诊断报告

报告编码：NO.20260506*****

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劳动纠纷法律援助

如果裁员符合法律规定的情形，员工有权获得相应的经济补偿，具体金额根据工作年限和工资水平计算。

回复时间：1小时前

劳动纠纷专业法务

建议员工与公司协商补偿方案，协商不成可向劳动仲裁机构申请仲裁，维护自身权益。

回复时间：51分钟前

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