劳动合同中约定的薪资被擅自修改如何维权？

劳动合同是双方约定的法律文件，擅自修改薪资内容可能违反合同约定，员工可向劳动监察部门投诉。

建议员工收集薪资修改的证据，如工资条、银行流水等，并及时与公司沟通，必要时申请劳动仲裁。