用工单位未与派遣员工签订书面合同，如何维权？

2026.06.24 04:43 来自北京的网友 188****4853

诊断报告

报告编码：NO.20260624*****

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劳动纠纷专业法务

用工单位未签订书面合同，员工可依法主张双倍工资等权益。

回复时间：2026.06.24 04:45

劳动纠纷法律援助

建议及时与用工单位沟通，要求补签合同，若协商无果，可向劳动监察部门投诉。

回复时间：2026.06.24 05:27

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