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单位说我工作能力不行,直接辞退,但没有给出任何证明,这算违法吗?

1小时前 来自成都的网友 138****1978
诊断报告 报告编码:NO.20260623*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****

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劳动纠纷资深顾问

辞退员工需基于明确的事实和合法程序,缺乏考核依据的辞退行为可能不符合法律规定。

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劳动纠纷资深法务

可以向劳动仲裁机构申请仲裁,要求确认解除行为违法并主张赔偿。

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