【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
公司不得因员工个人房产纠纷而随意降职,除非该纠纷直接影响到员工的工作能力。
员工可向公司说明情况,并保留相关证据,必要时向劳动监察部门投诉。