试用期员工被无故辞退，是否可以申请仲裁？

1小时前来自重庆的网友 186****5005

诊断报告

报告编码：NO.20260620*****

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劳动纠纷专业顾问

试用期员工若被无故辞退，同样享有申请劳动仲裁的权利，公司需提供合法解除理由。

回复时间：1小时前

劳动纠纷律师团队

试用期员工应特别注意劳动合同中关于试用期解除条件的约定，并据此维权。

回复时间：35分钟前

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