【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
员工有权依法要求公司支付拖欠工资,公司拒不支付可向劳动监察部门投诉。
保留工资单、劳动合同等证据,有助于维权过程顺利进行。