公司使用劳务派遣员工是否需要遵守特殊的工作时间规定？

公司使用劳务派遣员工时，应遵守与正式员工相同的工作时间规定，不得因用工形式不同而区别对待。

建议公司与派遣公司签订明确的协议，确保用工安排合法合规，避免法律风险。