【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
如果员工未经授权将原公司技术资料用于新公司,且该资料属于商业秘密,可能构成侵权行为。
建议公司对技术资料进行加密管理,并在员工入职时明确禁止使用前雇主的机密信息。