非全日制员工受伤后，单位不承认劳动关系怎么办？

1小时前来自广州的网友 137****5759

诊断报告

报告编码：NO.20260617*****

【问题分析】您好，您所提出的是关于*****的问题......，【解决方案】*****【具体操作】*****

劳动纠纷顾问团队

可以通过工资支付记录、考勤表、工作证等证据证明劳动关系的存在。

回复时间：1小时前

劳动纠纷专业顾问

建议向劳动仲裁机构申请确认劳动关系，以保障后续权益。

回复时间：54分钟前

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