【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
企业可从合同签订时是否存在欺诈、胁迫、重大误解或显失公平等情形入手,主张合同无效或可撤销。
需提供相关证据,如签约时的录音、邮件、证人证言等,以支持合同无效或可撤销的主张。